WORKSHOP
LEIDING GEVEN AAN WERKPLEZIER
Werkplezier is mede het gevolg van plezierige relaties in het werk. Dit kunt u als leider beïnvloeden door te werken aan vertrouwen. Vertrouwen is een concreet aan te pakken factor die rechtstreeks bijdraagt aan het werkplezier van uw medewerkers en aan uw eigen werkplezier.
Vertrouwen; als het eenmaal geschaad is, is het lastig te herstellen. Uitgaan van wantrouwen leidt echter van kwaad tot erger: angst, frustratie of ziekte. Deze sleutelwaarde van een plezierige werkomgeving is dus zeker de moeite van het onderzoeken en aanpakken waard!
Deze workshop duurt één dagdeel.
De Soep: een smakelijk geheel van diverse ingrediënten. Wordt niet altijd zo heet gegeten als hij wordt opgediend.
De Ooievaar: nieuw leven in de brouwerij. Sla je vleugels uit. De Soep en de Ooievaar: Sta je er in of sta je er boven?
’De Soep en de Ooievaar’ biedt unieke trainingsproducten die zijn ontwikkeld door Hans Savert (Act!Ing) en Hans van der Veen (42 Solutions), die ook samen de trainingen verzorgen. Door deze bundeling van krachten combineren wij expertise en ervaring in communicatie, training, coaching, leiderschap, veranderingsmanagement, retraitebegeleiding, theater en cabaret. Op deze manier ontstaan zeer diepgaande programma’s die ontspannen beleefd worden.